সরকার নবম জাতীয় পে স্কেল বাস্তবায়নের ঘোষণা দিয়েছে। আগামী ১ জুলাই থেকে ধাপে ধাপে নতুন এই বেতন কাঠামো কার্যকর করা হবে বলে জানানো হয়েছে। বিষয়টি চূড়ান্ত করতে আজ সচিবালয়ে গুরুত্বপূর্ণ বৈঠকে বসছে পুনর্গঠিত সচিব কমিটি।

মন্ত্রণালয় সূত্রে জানা গেছে, নতুন পে স্কেল কার্যকর হলে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য বর্তমানে দেওয়া বিশেষ সুবিধা আর আলাদা করে বহাল থাকবে না। বরং সেটি মূল বেতনের সঙ্গে সমন্বয় করা হবে কি না, তা নিয়েও আলোচনা চলছে।

জাতীয় সংসদে ২০২৬-২৭ অর্থবছরের বাজেট বক্তব্যে অর্থমন্ত্রী সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য নবম পে স্কেল কার্যকরের ঘোষণা দেন। পরে তিনি জানান, দীর্ঘদিন বেতন কাঠামো পুনর্বিন্যাস না হওয়ায় এবং জীবনযাত্রার ব্যয় বেড়ে যাওয়ায় সরকার এ সিদ্ধান্ত নিয়েছে।

নতুন পে স্কেল বাস্তবায়নের কৌশল নির্ধারণে মন্ত্রিপরিষদ সচিব নাসিমুল গনির নেতৃত্বে পুনর্গঠিত সচিব কমিটি আজ বৈঠকে বসছে। সেখানে জাতীয় বেতন কমিশনের সুপারিশ, জুডিশিয়াল সার্ভিস পে কমিশনের প্রস্তাব এবং সশস্ত্র বাহিনীর বেতন কাঠামোসহ বিভিন্ন বিষয় পর্যালোচনা করা হবে।

সূত্র আরও জানায়, নতুন কাঠামো কার্যকর হলে গ্রেডভেদে বেতন বৃদ্ধির হার ভিন্ন হবে। ১০ম থেকে ২০তম গ্রেডের চাকরিজীবীদের বেতন প্রায় ৩৫ শতাংশ পর্যন্ত বাড়তে পারে। অন্যদিকে ১ম থেকে ৯ম গ্রেডের ক্ষেত্রে এই বৃদ্ধি হতে পারে প্রায় ৪০ শতাংশ।

বর্তমানে মূল্যস্ফীতির চাপ মোকাবেলায় সরকারি চাকরিজীবীরা ১০ম থেকে ২০তম গ্রেডে ১৫ শতাংশ এবং ১ম থেকে ৯ম গ্রেডে ১০ শতাংশ বিশেষ সুবিধা পাচ্ছেন। তবে নতুন পে স্কেল চালু হলে এই সুবিধা বাতিল হয়ে যাবে বলে জানা গেছে।

সব মিলিয়ে নবম পে স্কেল সরকারি চাকরিজীবীদের বেতন কাঠামোয় বড় পরিবর্তন আনতে যাচ্ছে, যা আগামী দিনে প্রশাসনিক ব্যয় ও আর্থিক নীতিতেও গুরুত্বপূর্ণ প্রভাব ফেলবে।